社会人になると、職場において「尊敬語」と「謙譲語」をしっかりと使い分けなければいけません。
しかし、それが「尊敬語」と「謙譲語」なのかしっかりと把握して使っているという人は実は少ないです。
正しい言葉を使わないと相手に対して失礼にもなりますし、怒らせてしまう事にもなりかねません。
そこで、「尊敬語」と「謙譲語」の違いについてしっかりと勉強をしておきましょう。
「尊敬語」と「謙譲語」の違いとは？
どちらも職場においてとても重要な言葉遣いになってきますが、「尊敬語」と「謙譲語」ではどのような違いがあるのでしょうか。
「尊敬語」とは目上の人に対して使う言葉で、相手を敬う意味合いの言葉です。
敬意の意をあらわしているため、「相手を立てるとき」に最も多く使います。
「謙譲語」とは目上の方に対して自分をへりくだるときに使う言葉で、自分を下げることで相手を立てる意味があります。
会社で目上の方に対して最も多く使いますが、主体は自分だということを忘れてはいけません。
どちらも相手を立てた言葉遣いとなるため、正しい場面でしっかりと使い分ける必要があります。
「尊敬語」と「謙譲語」を簡単に使うコツとは？
いざ目上の方に対して「尊敬語」と「謙譲語」を使わなければいけない時、なかなか言葉に出ず戸惑ってしまうという人が多いのですが、どのようにすれば「尊敬語」と「謙譲語」を簡単に使うことが出来るのでしょうか。
「尊敬語」の場合は話す相手や話題になる人を敬う言い方の為、「〜れる、〜られる」を使うとより簡単に相手に対して話すことができます。
「謙譲語」の場合は自分をへりくだる言い方にし、話す相手や話題になっている人を敬う言い方のため、「お（ご）〜する」という言い方を使うとより簡単に相手に対して話すことができます。
ちょっとしたコツですぐに「尊敬語」と「謙譲語」を使い分けることができるので覚えておいて損はないです。
相手に対して使い分けることが大切です！
時として目上の方が「敬語は嫌いだ」と言ってきた場合、そのような時はどうすれば良いのでしょうか。
無理をしてでも「尊敬語」と「謙譲語」を使うという人がいますが、相手が嫌だと拒んでいる場合は無理に「尊敬語」と「謙譲語」を使うのではなく、少しくだいた言い方で相手と話すことが大切です。
この時は決してタメ口にならないようにする必要があります。
人によっては「尊敬語」と「謙譲語」が嫌いな場合がありますが、こちらに対しても相手に合わせて話すというのが社会人としてマナーです。
まとめ
目上の方に対して「尊敬語」と「謙譲語」をすぐに使うのは難しい事です。
いざという時に常日頃から「尊敬語」と「謙譲語」の練習をしておくことが大切です。
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